Корпоративное управление

Одним из приоритетных направлений в сфере совершенствования корпоративного управления является построение эффективной системы раскрытия информации, которая призвана обеспечить прозрачность корпорации. Это наиболее чувствительная тема в развитии российских акционерных обществ. Ее звучание всегда актуально и нередко воспринимается сегодня российскими компаниями драматично, а зачастую и болезненно.
На этом фоне анализ российского рынка труда подтверждает увеличение спроса на профессионалов во всех сферах корпоративного управления. Вместе с тем требования к профессионализму таких сотрудников значительно возросли. От персонала в области корпоративного управления ожидается еще большая гибкость мышления и умение решать постоянно усложняющие управленческие задачи, не только операционного, но и стратегического уровня. На первый план выходят понимание деятельности всей бизнес-системы, стратегическое и стоимостное мышление, аналитические способности и навыки работы в области корпоративного управления и раскрытия информации в кросс-функциональных командах разного уровня.
В силу особой сложности, многогранности и ответственности данного направления деятельности российских компаний, специалисты, работающие и отвечающие за данную область, должны обладать навыками юридического и экономического администрирования, при этом разбираться и в правовых вопросах, и в технологиях корпоративного управления, и в технологиях анализа и принятия решений.
Все вышеизложенное определило целесообразность создания на базе Центра корпоративного управления ГУ-ВШЭ «Школы эмитента».
«Школа эмитента» - это совместный образовательный проект ЦКУ ГУ-ВШЭ и ЗАО «Интерфакс»
Миссия Школы – способствовать развитию и процветанию российских компаний путем превращения приобретенных знаний, умений и навыков в стоимость компании.